9月3日,商学院人力资源管理专业在商学院办公室召开了专业竞赛筹备会议。本次会议由人力资源管理专业组长王烨烨老师主持,商学院辛林院长、旅游与工商管理教研室主任洪启颖老师参会,专业组全体成员出席会议。
由于疫情原因,上半年的各专业竞赛均推移到本学期进行,在本次会议中,王烨烨老师对本学期即将到来的人力资源管理专业竞赛工作进行了统筹安排与布置。
辛林院长听取王烨烨老师关于竞赛准备工作的汇报
1、福建省大学生人力资源管理技能挑战赛
本次福建省大学生人力资源管理技能挑战赛由华侨大学承办,由于疫情原因,将于2020年9月26日以网赛形式进行。目前我专业已选拔出两队参赛队伍,在暑假期间进行了线上培训。在接下来的二十天的时间里,需要集中精力对参赛选手进行进一步训练。
2、中国大学生人力资源职业技能大赛(福建赛区)
中国大学生人力资源职业技能大赛是由中国劳动关系学院和劳动经济学会联合主办的一项全国性顶级专业赛事。我校于今年首次参加该项赛事。该项赛事由无领导小组、案例分析、职场实战、实务设计以及HR英语五个环节组成,会上,王烨烨老师针对各个环节制定了专项训练计划。
3、全国大学生人力资源管理知识技能竞赛
全国大学生人力资源管理技能大赛是中国人力资源开发研究会主办,一项旨在提高学生的专业素养、团队精神、综合能力知识的赛事。其流程分为四步:培训,线上方案设计,模拟竞争对抗与演示与答辩。大赛集线上模拟,角色扮演,沙盘体验于一体,能切实提高学生的实践能力,创新能力和就业能力,锻炼学生的战略思维,团队精神和市场意识,为学生今后走向工作岗位和社会奠定良好基础。
洪启颖主任指导专业竞赛准备工作
针对该项赛事,王烨烨老师对参赛选手的选拔、团队的融合、参赛团队的培训等工作做出了妥善部署。
本学期,人力资源管理专业即将迎来三项重磅赛事。借助专业竞赛的培训、练习和参赛互动交流,不但能够有效提升学生专业素养,同时也切实推动学院专业学科的教学改革,提升实践教学水平。